এশিয়ান রেডিও
নেছারাবাদ (পিরোজপুর) প্রতিনিধি: পিরোজপুরের নেছারাবাদ উপজেলা স্বাস্থ্য কমপ্লেক্সে একাধিক দুর্নীতির অভিযোগের বোঝা মাথায় নিয়ে স্বাস্থ্য ও পরিবার পরিকল্পনা কর্মকর্তা পদে যোগদান করবেন ডা. মামুন হাসান। এমন খবরে ২৪ অক্টোবর বৃহস্পতিবার সকালে নেছারাবাদ উপজেলা স্বাস্থ্য কমপ্লেক্স হাসপাতালে তার কর্মস্থলে যোগদানের কথা শুনেই স্থানীয়রা ডা. মামুন হাসানের কক্ষে পূর্ব থেকেই নিজেদের উদ্যোগে তালা ঝুলিয়ে রাখেন। এতে হাসপাতালের পরিস্থিতি কিছুটা থমথমে হয়ে যায়। তবে ডা. মামুন হাসানের কক্ষে কে বা কারা তালা ঝুলিয়ে রেখেছেন তা জানে না হাসপাতালের অতিরিক্ত দায়িত্বে থাকা ডা. নাজমুল হাসান মাসুদ।
ডা. মামুন হাসান বাগেরহাট জেলার চিতলমারি সদর উপজেলার স্বাস্থ্য ও পরিবার পরিকল্পনা কর্মকর্তা পদে কর্মরত ছিলেন। সেখানে সীমাহীন দুর্নীতি ও গত ৫ আগস্ট পর্যন্ত ছাত্র জনতার বিপরীতে অবস্থানে ছিলেন। ৫ আগস্টের পর তার বিরুদ্ধে বাগেরহাটের চিতলমারির ছাত্রজনতা তার পদত্যাগের দাবিতে হাসপাতালের সামনে অবস্থান নেয়। এতে তিনি ছাত্রজনতার তোপের মুখে পড়লে আইনশৃঙ্খলা বাহিনীর সহায়তায় বের হয়ে কিছু দিন আত্মগোপনে ছিলেন।
অভিযোগের বিষয়ে জানতে চাইলে ডা. মামুন হাসানের মোবাইলে ফোন দিলেও তিনি ফোন রিসিভ করেননি।
এ বিষয়ে জানতে চাইলে নেছারাবাদ হাসপাতালের অতিরিক্ত দায়িত্বে থাকা স্বাস্থ্য ও পরিবার পরিকল্পনা কর্মকর্তা ডা. নাজমুল হাসান মাসুদ খান জানান, আমি শুনেছি ২৩ অক্টোবর বুধবার নেছারাবাদ হাসপাতালে টিএইচও পদে তার অর্ডার হয়েছে। তিনি বৃহস্পতিবার এখানে যোগদানের কথা। তবে তার কক্ষে বাহির থেকে এসে কে বা কারা যেন, তালা জুলিয়েছে। এ বিষয়ে আমি আর কিছু বলতে পারবো না বলে জানান তিনি।
পিরোজপুর সিভিল সার্জন ডা. মিজানুর রহমান জানান, ডা. মামুন হাসান আমাকে ফোন দিয়ে নেছারাবাদ হাসপাতালে যোগদান করবেন বলে জানিয়েছেন। আমি তাকে অর্ডার আদেশ নিয়ে আসতে বলেছি। তার বিরুদ্ধে একাধিক দুর্নীতির অভিযোগের বিষয়ে জানতে চাইলে তিনি আরো বলেন, বিভিন্ন লোকের মাধ্যমে আজকেই তার দুর্নীতির বিষয়ে শুনেছি। তবে তার রুমে তালা ঝুলানোর বিষয়ে আমি অবগত নই। আমি ডা. মামুন হাসানের বিষয়ে অভিযোগগুলো বিভাগীয় পরিচালক মহোদয়কে জানাব।
House-60, Block-A, Road-1, Gulshan 1, Niketon, Dhaka, Bangladesh.
(এই ওয়েবসাইটের যেকোনো কিছু অনুমতি ছাড়া ব্যবহার করা বেআইনি)
© 2025, এশিয়ান অনলাইন টিভি | সর্বস্বত্ব সংরক্ষিত
Developed by Future IT
Recent comments
Latest Comments section by users
No comment available